法帮网首页
法律咨询
找律师
分站
知识
新闻
百科
[修正IP]
4000-110-148
QQ登录
新浪微博
腾讯微博
搜狐微博
网易微博
A
安徽
B
北京
C
重庆
成都
F
福建
G
甘肃
广东
广西
贵州
广州
H
海南
河北
河南
黑龙江
湖北
湖南
杭州
J
吉林
江苏
江西
L
辽宁
N
内蒙古
宁夏
南京
Q
青海
S
上海
山东
深圳
山西
陕西
四川
沈阳
苏州
T
天津
W
武汉
X
西藏
新疆
Y
云南
Y
浙江
法律知识
法律法规
合同范本
法律文书
律师文集
法律案例
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
房产纠纷
公司法务
消费维权
遗产继承
合同纠纷
知识产权
拆迁安置
金融证券
医疗事故
免费法律咨询
一对一咨询
按地区查咨询
按专长查咨询
http://lawyer.fabang.com/u/zhd7777/
首页
律师简介
律师风采
律师文集
留言
联系方式
一对一咨询
法律咨询
律师档案
张汉东律师
广东 东莞
免费法律咨询
咨询律师
给我留言
加为好友
律师统计
加载中...
网站公告
欢迎来到张汉东律师的网站
文章分类
网站文章
我的好友
暂时没有好友
最近访客
友情链接
网友留言
暂时没有留言
一对一咨询
公司因业务原因决定和我们接触劳动合同能否主张经济补偿金
公司因业务原因决定和我们接触劳动合同能否主张经济补偿金我是公司食堂员工,2011年11月签了3年合同,现在公司要把食堂外包给他人,但是把我们一起转给食堂承包者,(未提前通知)我们的工资也由食堂承包者发,如果我们又不想帮新的老板儿选择离开,请问这种情况我们可以主张原公司进行经济补偿吗?
地区:广东-东莞 分类:民事法律-合同纠纷 提问时间:2012-03-06 15:18:14
提问者:
ASK1331017783lhj