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公司以口头形式通知不用上班，且不发工资

公司以口头形式通知不用上班，且不发工资3月16号公司以电话形式通知了我们公司所有员工不用上班了，未正式宣布人员辞退与公司关于此事的决策，拖欠的工资也不做正面答复，请问下这种情况下能否进行劳动仲裁，现在已经过去4天了，怕到时候他们会以旷工什么的拒发工资

地区：广东-深圳分类：民事法律-劳动纠纷提问时间：2012-03-20 13:48:09

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