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长春圣豪洗浴，要求员工工作的时间制度为，工作24小时休息24小时，暂时没有公休，没有任何的加班费。而且为了避免员工的大量流失，拖延发工资的日期，以及扣押工资，请问这种做法符合国家法律的规定吗？
地区：吉林-长春 分类：民事法律- 提问时间：2011-01-17 13:54:49
提问者：FB54208151
 
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