劳动者如何举证证明被加班 |
| 分类：时事点评 时间：(2015-05-08 22:15) 点击：61 |
张颖律师联系方式： 13126837129 ，微信号：13126837129 公众微信号：zhangyinglvshi 咨询：其所在单位经常加班，但老板并未发放加班工资。问，作为劳动者，如果要主张加班工资，应如何在可能面临的诉讼中举证？ 律师：司法实践中，如果劳动者主张加班工资，劳动者应就加班事实的存在承担举证责任，如果劳动者没有证据证明存在加班，他的主张可能得不到支持。劳动者可收集自己加班的记录，如考勤记录，工资条上有的也会反映工作时间。 另一方面，如果劳动者有证据证明用人单位掌握了考勤管理的相关证据，比方说员工有证据证明单位的规章制度有考勤的管理，并且员工能证明单位对员工工作记录实行了考勤记录管理，相关举证责任会从劳动者转移到用人单位。劳动者可提供照片或视频，证明企业存在打卡。也可以提供员工手册，其中有关于打卡考勤等相关规定，以证明企业手中掌握有这些证据。 张颖律师联系方式： 13126837129、 ，微信号：13126837129 公众微信号：zhangyinglvshi 
该文章已同步到：
|
律师统计
加载中...
网站公告
欢迎来到张颖律师的网站
网站文章
我的好友
友情链接
网友留言
- 暂时没有留言