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我在厂里开叉车把同事压伤了，厂里要开除我这合法吗？出事当天下午4点多，我开叉车把同事刘太星的物料叉到他的工位上，准备放时同事谢世昌（受伤者）跑过来把放物料的垫地木头踢走了，谢世昌不让放说这个物料他要先加工，刘太星不同意并且对我说“放在这边”，我调整好叉车方向想放在旁边的木头上，正在我放时谢世昌跑过来又要踢下面的木头，结果物料压在他的脚上了。 后来公司说我是开叉车的要负主要责任，而且还说我严重违反公司的规章制度，给公司造成重大损失，所以公司要开除我，我能要得到3个月的补偿工资吗？公司的说法在法律上成立吗？ |
